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말련, 노동시장 현황
  • 투자진출
  • 말레이시아
  • 쿠알라룸푸르무역관 나범근
  • 2007-03-22
  • 출처 : KOTRA

말련 노동시장 동향

 

보고일자 : 2007.3.21

나범근 콸라룸푸르무역관

rabungle@lycos.co.kr

 

 

□ 실업률 및 임금 현황

 

 ○ '06년 1분기는 3.8%의 실업률을 기록하였으나 이후 3.4%(2분기), 3.1%(3분기)로 점차 안정되는 모습을 보이고 있음. ‘06년 3분기 현재 노동 가능 인력은 1075만 명임.

 

산업별 고용과 실업률 동향

                  자료원 : 말레이시아 통계청

 

 ○ 말련 고용주 연합(Malaysia Employers Federation)의 '2006년 임금 및 부가급여 조사보고'에 따르면, '05년 말련 대졸 초임 임금은 1707링깃, '06년은 1677링깃(약 486달러)으로 나타남

 

말련 평균 임금 인상률 및 보너스

 

2006

2007 (예상치)

평균 임금 인상률

경영자

비 경영자

 

5.9%

5.66%

 

5.5%

5.4%

평균 보너스

경영자

비 경영자

 

2.17 개월 분

1.93 개월 분

 

1.86개월 분

1.76개월 분

                                            자료원 : MEF


 

□ 노동시장 전망

 

 ○ 노동시장 강세 전망

  - 기술직 노동자와 유능한 경영자들에 대한 인력수요가 경제 성장 및 기업 확장 추세에 따라 더욱 증가할 것으로 기대

  - 2007년 예산안, 9차 말련 계획(2006~10), south Johor Iskandar 개발 계획 등 다양한 정부 프로젝트의 진행으로 상당 규모의 신규 일자리가 창출될 전망

  - 2010년까지 말련 고용인구가 약 1200만 명 수준에 달하는 등 고용인구의 전반적인 확대가 예상되나, 농업부문의 경우 농장 경영혁신과 기계화에 따른 노동수요 감소로 고용 축소 예상

 

산업별 고용 전망(PROJECTED EMPLOYMENT)

                                                                                                                       (단위 : 1000명, %)

부문

2005년

2010년

제조업

3,132.1

28.7%

3,594.7

30.0%

서비스업

5,554.7

51.0%

6,248.1

52.2%

 

도소매, 호텔 및 식당

1,927.2

17.7%

2,171.0

18.0%

금융, 보험, 부동산,   비즈니스 서비스

732.3

6.7%

826.8

6.9%

 운송, 보관, 통신

631.2

5.8%

701.5

5.9%

전기, 가스, 수도

93.0

0.8%

103.5

0.9%

 정부 서비스

1,052.8

9.7%

1,109.8

9.3%

 기타 서비스

1,118.2

10.3%

1,335.5

11.1%

농업, 임업, 축산업, 어업

1,405.7

12.9%

1,323.8

11.1%

건설업

759.6

7.0%

764.7

6.4%

광업

42.7

0.4%

44.7

0.4%

총 고용

10,894.8

100%

11,976.0

100%

노동력

자국 노동력

해외 노동력

실업자 수(1000명)

실업률 (%)

11,290.5

9,512.9

1,777.6

395.7

3.5

 

 

12,406.8

10,864.3

1542.5

430.8

3.5

                 자료원 : Economic Planning Unit


 

□ 노동시장 주요 이슈

 

 ○ 기술 노동자의 부족 및 대졸 초년생의 실업 문제 대두

  - 대학 졸업자들의 학교에서 배운 것과 고용주들의 기대 수준 사이에 상당한 격차가 존재. 대학 졸업생들의 능력을 업그레이드 시킬 수 있는 다양한 훈련 연수 프로그램 및 구직활동을 쉽게 하는 각종 채용정보 채널을 제공하려는 노력이 필요

  - 고급 기술 인력의 부족은 또 다른 핵심 문제로 정부는 현재 유학파 등 해외에서 근무하고 있는 말련의 고급 인재들을 국내로 회귀시키기 위해 노력. 이와 함께 오랜 경험과 지식을 보유하고 있음에도 은퇴한 고급기술 인력을 현장으로 복귀시킴으로 기술 인력 부족 문제를 어느 정도 완화코자 함

 

자료원 : MEF 및 무역관 내주 자료 종합

 

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